3月23日下午，后勤保障部黨支部在公司大會議室召開2017年度專題組織生活會，公司黨委書記、副總經(jīng)理胡六中以普通黨員身份參加所在支部組織生活會。會議由支部書記趙榮珣主持。
會上，大家首先集體學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、新修改的黨章等部分章節(jié)，并對2017年度“講重作”警示教育專題組織生活會的整改落實情況、會前征求意見建議情況、民主測評情況進行了通報。
隨后，趙榮珣代表支部班子做了對照檢查，班子成員逐一進行了對照檢查發(fā)言。在自我批評時，主動揭短亮丑，敞開心扉，直面問題；在相互批評時直指要害，大膽直言，真正起到了溝通思想、消除隔閡、交換意見、增進共識的目的。其他黨員同志圍繞“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風(fēng)實不實、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴，深入查擺問題，自我剖析存在的問題并就存在的問題明確整改措施。
胡六中書記在認真聽取大家的發(fā)言后，對本次組織生活會進行了點評，認為此次組織生活會程序規(guī)范，支部班子高度重視，會前準備充分，會中嚴肅認真，查擺問題深入，努力方向明確，并對下一步工作提出四點要求：一是堅持黨對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不動搖；二是加強學(xué)習(xí)，努力提升自己工作本領(lǐng)；三是強化責(zé)任意識，敢于擔(dān)當(dāng)；四是做好支部黨建工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
最后，趙榮珣要求支部全體黨員要深刻理解領(lǐng)會胡六中書記的講話，以本次專題組織生活會為契機，結(jié)合此次組織生活會會前征求的意見和建議以及支部班子查擺存在的問題，有則改之，無則加勉，以新的精神面貌，新的工作狀態(tài)，在各自崗位中扎實工作，創(chuàng)造新業(yè)績，為企業(yè)發(fā)展再做新貢獻。
